L’âge élevé des dirigeants de PME se traduit par un potentiel important de transmissions d’entreprises

Les PME du Grand Est emploient plus d’un demi-million de salariés et de non-salariés. Leurs dirigeants sont très majoritairement non salariés et travaillent le plus souvent seuls ou avec un unique collaborateur. 47 % d’entre eux sont âgés de 50 ans ou plus et cesseront probablement leur activité à court ou moyen terme, ce qui pose la question de la pérennité de leur entreprise.