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EntreComp est un cadre de référence complet, flexible et polyvalent conçu pour vous aider à comprendre ce que l’on entend par entrepreneuriat en tant que compétence clé pour un apprentissage tout au long de la vie et pour vous permettre de l’utiliser dans votre travail. Il est destiné à soutenir et à inspirer des actions visant à améliorer la capacité entrepreneuriale des organisations et citoyens européens.
EntreComp propose une interprétation commune des connaissances, des aptitudes et des attitudes qui sont au cœur de la définition de l’entrepreneuriat - découvrir et tirer parti d’idées et d’opportunités afin de générer de la valeur sociale, culturelle, financière ou autre.
EntreComp identifie les compétences qui font d’une personne un entrepreneur. Celles-ci peuvent être utilisées afin de soutenir l’apprentissage entrepreneurial dans de multiples contextes - il peut notamment s’agir de la société civile, des entreprises, de l’éducation, du travail dans le secteur de la jeunesse, des communautés, des start-up, mais ces compétences peuvent également être mobilisées entre individus.
La roue EntreComp donne un aperçu des différentes compétences, toutefois interconnectées. Ces compétences sont conçues afin de vous aider à réfléchir aux aptitudes et aux attitudes entrepreneuriales que votre travail implique. Elles peuvent être utilisées comme
guide lors de la création d’une nouvelle activité et/ou comme modèle que vous pouvez utiliser ou adapter dans le cadre de l’apprentissage et de l’évaluation.
Au niveau initial, EntreComp se compose de trois domaines de compétence : Idées & Opportunités, Ressources et En Action. Chaque domaine comprend cinq compétences qui, ensemble, constituent les quinze compétences que les individus mobilisent pour découvrir et tirer parti d’idées et d’opportunités.
